Was können wir für Sie tun?
Der Unternehmensbereich Business Activation ermittelt anhand der Strategie eines Unternehmens, eines Unternehmensbereiches, einer Abteilung oder eines Teams die Möglichkeit und die Fähigkeit der beteiligten Mitarbeiter, diese umzusetzen.Dabei lautet die Zielsetzung, noch nicht genutzte Produktivitäts-Potenziale von Mitarbeitern aufzudecken und zu aktivieren.
Aus Workshops und Einzelinterviews ergibt sich eine Kompetenzanalyse der Mitarbeiter. Ergänzend kommen Persönlichkeitsanalysen und Assessment-Center-Techniken zum Einsatz.
Das Ergebnis sind konkrete Handlungsempfehlungen und notwendige Personalmaßnahmen wie z.B.
- Änderung von Prozessen
- Training der Mitarbeiter
- Coaching des Managements
- Neustrukturierung des Teams oder der Organisation
- Platzierung neuer Mitarbeiter
Business Activation richtet sich an alle Unternehmen, die die Effizienz oder Produktivität einer Abteilung oder eines Unternehmensbereiches aktivieren wollen. Typische Anwendungssituationen für Business Activation sind:
- Abteilungen, deren Performance über einen längeren Zeitraum nicht oder nicht ausreichend mit den Zielen übereinstimmt;
- Teams, bei denen Mitglieder oder Teamleitung häufig gewechselt haben;
- Unternehmensbereiche, die ein neues oder verändertes Aufgabengebiet übernommen haben;
- Unternehmenseinheiten, die eine Neuausrichtung anstreben;
- Unternehmensbereiche im Change-Prozess, etwa nach einer Fusion oder Betriebsübernahme.
Unser Team
Das Team setzt sich zusammen aus Beratern und Experten für Training, Coaching, Change-Management und Personalberatung, ergänzt um ein Netzwerk praxiserfahrener Manager und Führungskräfte, die wir projektspezifisch hinzuziehen.Ihre Ansprechpartner
• Andreas Wartenberg, Geschäftsführer• Dorothee Schwarz, Leiterin des Unternehmensbereichs berufliche Neuorientierung
• Thomas Wetzel, Leiter des Unternehmensbereichs Training & Coaching
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